Vacature status: Open

Dienstverband: Vast

Uren per week: 36

Zorg jij voor een goede verbinding tussen het ICT Beleid en de operationele werkzaamheden van de adviseurs I&I? En zorg jij dat beleid van verschillende ICT-thema’s, zoals beheer mobiele apparaten, BYOD-beleid, document- en databeheer, wordt uitgewerkt in concrete kaders en afspraken, in samenwerking met de collega’s binnen de sector en met functioneel beheerders en informatiemanagers in de business? Dan is de provincie Noord-Holland op zoek naar jou!
 
Ga de uitdaging aan. Vanuit hartje Haarlem voer je in de brede zin van het woord technische oplossingen uit. Je zorgt er mede voor dat de kennis van het team Wijziging & Vernieuwing op deze thema’s zich verder ontwikkelt. En je bent operationeel inzetbaar binnen opdrachten, bijvoorbeeld bij architectuurvraagstukken of voor het beoordelen of opstellen van business cases.
 
Voor deze opdracht ben je voor het grootste deel van je tijd werkzaam binnen het programma het Nieuwe Technisch Fundament (NTF).
 
Programma: het Nieuwe Technische Fundament (NTF)
Traditioneel is kantoorautomatisering gericht op een gesloten domein dat alleen toegankelijk is voor de door de IT afdeling beheerde, beveiligde en goedgekeurde apparaten. Ambities zoals open, transparant, burgerparticipatie, innovatief en ketensamenwerking passen niet bij dit beeld. Ook het door de provincie omarmde nieuwe werken concept (any place, any time, any device) loopt hier tegen haar grenzen aan.
 
Als we kijken naar de technologische ontwikkelingen dan zien we al jaren dat deze zich vooral afspelen buiten in de online buitenwereld. Deze ontwikkelingen zullen de komende jaren nog veel verder doorzetten. De provincie wil uiteindelijk volledig onderdeel gaan uitmaken van de online buitenwereld.
 
Om dit te gaan realiseren is de provincie Noord-Holland het NTF programma opgestart: Dit programma gaat het huidige technische ICT fundament transformeren naar een fundament dat aansluit bij de ICT visie van de provincie Noord-Holland.
 
De provincie Noord-Holland zoekt een senior adviseur I&I die gaat helpen bij de realisatie van de volgende onderdelen

  • Opzetten cloud omgeving (PoC, Pilot)
  • Integratiearchitectuur
  • Realisatie workspace portal
  • Invoering UEM / EMM

De organisatie
Als senior adviseur I&I val je onder de directie Concernzaken en kom je te werken in de sector Informatievoorziening en ICT (I&I), team Wijziging en Vernieuwing. De directie Concernzaken adviseert en ondersteunt het bestuur en de collega’s van de andere directies als het gaat om bedrijfsvoering. Zo ondersteunt de directie Concernzaken de organisatie op het gebied van de financiën, informatievoorziening en ICT, personeelszaken, juridische zaken en communicatie.
 
De sector I&I voert de regie over de informatiesystemen en ICT-activiteiten bij de provincie. De sector bestaat uit twee teams: team Beheer & Leveranciersmanagement (beheert de ICT-voorzieningen en voert regie) en team Wijziging & Vernieuwing (ondersteuning bij alle vragen op het snijvlak van organisatie, bedrijfsprocessen en ICT).
 

  • Een afgeronde HBO+/WO, bedrijfskundige informatica of vergelijkbare opleiding;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als adviseur met genoemde taken;
  • Kennis van structuur en werking van ICT-systemen en applicaties;
  • Kennis van gangbare projectmethodieken (Prince2) en Agile werken (Scrum )
  • Kennis van methoden en standaarden op het gebied van architectuur en informatiebeveiliging;
  • Brede kennis van actuele marktontwikkelingen op het gebied van ICT en informatievoorziening zoals cloud, big data etc;
  • Uitgebreide kennis van en ervaring met de cloud platforms Azure en/of AWS
  • Ervaring in en affiniteit met werken bij overheidsorganisaties;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je kwalificeert je vooral op de competenties: conceptueel denken, analytisch vermogen, samenwerken, initiatief en effectieve communicatie

Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal € 3.746,99 en maximaal € 5.352,83 (schaal 12 o.b.v. 36 uur per week).
Provincie Noord-Holland biedt goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individuele Keuze Budget van circa 22% van je bruto jaarsalaris. Je beschikt zelf over dit budget en kunt keuzes maken op gebied van bijvoorbeeld verlofuren of geld. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen, bovenop je maandelijkse salaris. Verder krijg je alle ruimte om je talent verder te ontwikkelen.
 
De Provincie Noord-Holland:
Is een provincie waar het fijn is om te zijn. Waar je met plezier woont, werkt en recreëert. Waar je snel en veilig van A naar B kunt komen. Waar altijd iets gebeurt. Dat is Noord-Holland. Dáár zetten zo’n 1.000 betrokken medewerkers zich dagelijks voor in. Op een manier die bij deze tijd past, volgens de Toekomstagenda van de provincie, samen met de maatschappij.

Noord-Holland is vitaal. Het is een motor achter het groeiend nationale economisch herstel. Noord-Holland geeft ruimte aan groei. Vernieuwing, duurzaamheid en ondernemerschap, daar zet de Provincie zich voor in. Er wordt gewerkt aan het vergroten van werkgelegenheid, bereikbaarheid, innovatie, duurzame energie, de vitaliteit van het platteland en de natuurgebieden. Er wordt geïnvesteerd in Greenports, de Noord-Hollandse havens, het Noordzeekanaalgebied en mainport Schiphol. Hierbij wordt nauw samengewerkt met andere overheden, ondernemers, belangenorganisaties en vrijwilligers. Geen enkele Nederlandse provincie is in de loop der tijd zo veranderd. Door natuur en mensenhanden. Het maakt Noord-Hollanders veerkrachtig. Ze hebben een visie en ambities, en geven er enthousiast uitvoering aan. Net als alle medewerkers.
 
Solliciteren:
De werving en selectie voor deze vacature is uitbesteed aan Publiek Netwerk. Voor meer informatie over deze functie neem je contact op met Anne Marijn Struben van Publiek Netwerk: 023 767 69 16 of  info@publieknetwerk.nl.
 

Solliciteer

Deel deze vacature